当您不幸遭遇工伤,除了基本的医疗费、护理费、伤残赔偿金等补偿之外,还可能享有误工费。
一、工伤一次性赔偿有误工费吗?
根据《工伤保险条例》第33条规定,对于因工伤暂时全部丧失劳动能力的,按照本人工资收入计算误工费用,发放误工津贴。误工津贴标准为本人工资的90%,从工伤发生之日起至恢复工作止。
二、工伤一次性赔偿中的误工费如何计算?
误工费的计算公式为:误工津贴标准×误工天数。
误工津贴标准:一般为本人工资收入的90%。
误工天数:从工伤发生之日起至恢复工作止的实际误工天数。
三、工伤一次性赔偿中误工费的注意事项
误工费仅适用于因工伤暂时全部丧失劳动能力的情况。
误工费的发放期限从工伤发生之日起至恢复工作止。
误工费的计算应以本人工资收入为基础,包含基本工资、补贴、津贴等。
如果工伤事故导致职工死亡,其家属无权要求支付误工费。
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