工伤一次性赔偿20年吗

工伤事故后，劳动者有权获得相应的赔偿，包括一次性赔偿和按月支付的伤残津贴。一次性赔偿是根据劳动者的伤残等级和工资水平计算的，而伤残津贴则是一笔每月支付的金额，直至劳动者达到法定退休年龄。

一、工伤一次性赔偿20年吗？

工伤一次性赔偿的年限与劳动者的伤残等级有关。根据《工伤保险条例》的规定，伤残等级为一级至四级的劳动者，一次性赔偿的年限为20年；伤残等级为五级至十级的劳动者，一次性赔偿的年限为10年。

二、一次性工伤赔偿15年？

一次性工伤赔偿15年指的是伤残等级为五级至十级的劳动者。根据《工伤保险条例》的规定，伤残等级为五级至十级的劳动者，一次性赔偿的年限为10年。但由于2010年《工伤保险条例》的修改，将原来的五级至九级伤残等级合并为五级至十级，因此伤残等级为五级至十级的劳动者的一次性赔偿年限从10年延长至15年。

三、工伤一次性赔偿是全额吗？

工伤一次性赔偿并不是全额。一次性赔偿的金额是根据劳动者的伤残等级和工资水平计算的，具体金额由劳动保障部门根据相关规定核定。一次性赔偿并不是劳动者因工伤事故遭受的全部损失，劳动者还有权获得相应的伤残津贴、医疗费和护理费等赔偿。

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