送货司机是劳动关系吗?这是一个广受关注的问题。在中国,劳动关系是指用人单位与劳动者之间的社会关系,用人单位向劳动者支付工资、提供劳动保护、享受劳动者劳动成果等权利和义务的关系。那么,送货司机是否属于这种关系呢?
送货司机是属于劳动关系的。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动合同是用人单位与劳动者之间订立的,明确双方的权利和义务,规范劳动关系的书面合同。而送货司机与用人单位之间存在劳动合同关系,司机为用人单位提供送货服务,用人单位支付司机工资,司机在工作中受用人单位的管理和监督,享受用人单位提供的劳动保护,因此,送货司机是属于劳动关系的。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者与用人单位应当订立书面劳动合同。因此,送货司机与用人单位之间的劳动合同应当采用书面形式,明确双方的权利和义务,以保护双方的合法权益。同时,用人单位应当依法为司机缴纳社会保险,保障司机的社会保障权益。
综上所述,送货司机是属于劳动关系的。用人单位应当与司机签订书面劳动合同,并依法为司机缴纳社会保险。